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试用期不给交社保违反劳动法吗?20个日常劳动法问题解答 - 云帮法律

试用期不给交社保违反劳动法吗?20个日常劳动法问题解答

入职与离职常见问题 1. 试用期可以不签劳动合同吗?当然不行。法律要求入职一个月内必须签订书面合同。超过一个月没签的,从第二个月起要给双倍工资。别听老板说“试用期过了再签”,都是坑。 2. 试用期最长能约定多久?劳动合同期限不满一年的,试用...

恩龙恩龙
行政法里,民告官真能赢吗? - 云帮法律

行政法里,民告官真能赢吗?

基础认知类问题 1. 行政法到底管什么事?就是管官的法。管政府机关怎么做事,管老百姓不服政府做事的时候怎么维权。说白了,就是给公权力套缰绳的法。 2. 只有政府才是行政法里的“官”吗?不对。有些事业单位、社会组织,只要是法律给了它行政管理的...

恩龙恩龙
《民事诉讼法》修改后,普通人起诉要注意哪几个关键问题? - 云帮法律

《民事诉讼法》修改后,普通人起诉要注意哪几个关键问题?

立案管辖相关问题 1. 去法院起诉必须要找对法院吗? 当然。选错法院直接裁定不予受理,白跑一趟还耽误时间。 2. 欠钱不还的案子,我作为出借方能在我自己所在地法院起诉吗? 可以!2023年《民事诉讼法》修改后明确规则,争议标的为给付货币的,...

恩龙恩龙
刑事诉讼法:刑事拘留超过37天还不放人合法吗 - 云帮法律

刑事诉讼法:刑事拘留超过37天还不放人合法吗

刑事拘留与强制措施常见问题 问题1:刑事拘留最短多少天,最长多少天?按照法律规定,最短3天,实践中绝大多数案子都会延长到30天,因为公安机关要收集证据,整理材料报检察院审查逮捕。 问题2:刑事拘留超过37天还不放人合法吗?刑事诉讼法明确规定...

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